CAP employé de vente spécialisé

CAP Employé de vente spécialisé

Ce CAP permet l’acquisition d’un savoir-faire professionnel axé sur l’accueil client.
C’est le premier pas pour entrer dans la vie active en tant que vendeur(se).

Les compétences attendues d’un titulaire de CAP Employé de Vente Spécialisé sont :
• Grandes qualités de communication
• Goût du contact
• Disponibilité
• Résistance physique et morale
• Bonne présentation

La formation se déroule en 2 ans, en contrat d’apprentissage.

Rythme d’alternance : 2 jours par semaine.

Ça m'intéresse !

Accès après la classe de 3ème ou SEGPA

Pré-requis :

  • Dynamique et disponible
  • Goût du travail en équipe
  • Ponctuel et rigoureux
  • Résistance à l’effort

Contenu du programme de la formation CAP Employé de Vente Spécialisé

Enseignement général :

• Français

• Mathématiques

• Sciences physiques et chimie

• Langue vivante : anglais

• Histoire – Géographie

• Arts appliqués

• Education physiques et sportive

• Prévention – Santé – Environnement

• SST

Enseignement professionnel :

• Vente et accompagnement de la vente

• Environnement économique, juridique et social

• Réception des produits

• Gestion d’assortiments

• Environnement des activités professionnelles

• Méthodologie de la nutrition et de l’hygiène

Evaluation des acquis et validation

• Deux examens blancs en 1ère année

• Examen du CAP en fin de seconde année

• Contrôle en cours de formation

Programme du CAP Employé de Vente Spécialisé

 

Le titulaire d’un CAP Employé de Vente Spécialisé devient vendeur en magasin traditionnel ou en libre-service option Produits alimentaires ou option Produits d’équipement courant dans les magasins de proximité, de détail spécialisés, de petites ou moyennes surfaces, les îlots de vente des grands magasins…

Après l’obtention du CAP, la poursuite d’études est possible avec le Bac Professionnel Commerce en 2 ans.