Gestionnaire de paie

Gestionnaire de Paie (BAC+2)

Rattaché au responsable du personnel ou au responsable administratif et financier, le gestionnaire de paie assure le traitement juridique des informations sociales ainsi que le traitement de la paie de l’entreprise ou auprès de différents clients chez un prestataire de service.

Le gestionnaire de paie :

  • assure le traitement de la paie à l’aide d’un logiciel dédié
  • effectue une veille technique sur les évolutions réglementaires et jurisprudentielles
  • prend en charge l’ensemble des déclarations sociales relatives à la paie
  • établit des tableaux de bord concernant la gestion et le suivi des salaires
  • est en relation avec les différents interlocuteurs techniques internes ou externes
Ça m'intéresse !

Conditions d’accès :

  • Être titulaire d’un diplôme de niveau IV et justifier d’une expérience d’un an en comptabilité.
  • Niveau d’accès conseillé : Bac+2 (BTS comptabilité, BTS assistant(e) de gestion, DUT GEA, titre professionnel gestion comptabilité, comptable gestionnaire…)

Profil :

Les candidats doivent posséder les aptitudes suivantes : bonnes capacités d’abstraction, esprit rigoureux et méthodique, goût pour les chiffres, facilité d’expression orale et écrite, capacités relationnelles.

La formation se compose de 2 modules complétés par une pratique en entreprise :

Module 1 – Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l’entreprise

  • Analyse et gestion des informations liées aux relations de travail
  • Collecte des informations et traitement des événements liés au temps de travail du personnel
  • Gestion des relations avec le personnel et les tiers

Module 2 – Assurer la gestion de la paie et des déclarations sociales

  • Réalisation et contrôle des bulletins de salaire
  • Etablissement et contrôle des déclarations sociales
  • Préparation et transmission des données chiffrées de la paie

Evaluation

L’ensemble de ces 2 modules permet d’accéder au titre professionnel de niveau III (Bac+2) de gestionnaire de paie.

Consulter la fiche de présentation complète de la formation

Votre futur emploi :

  • Comptable service paie
  • Assistant paie
  • Technicien de paie
  • Technicien des services administratifs
  • Technicien des services comptables
  • Comptable spécialisé paie